Kvinner satser: Fire malere på vei mot mesterbrevet
De valgte malerfaget og har aldri angret. Kine, Irene, Mona og Iselin forteller om yrkesstolthet, veien til det magiske mesterbrevet og drømmen om å forme en bransje der kvinner tar mer plass.
I en alder av 38 år har Irene Bjørnestad Johannessen fra Hessa i Ålesund kommune for lengst tatt valget. Som maler, overflatetekniker og verneombud i Nime AS gjennom fem år , tar hun mesterbrevet midtveis i 2026. Sammen med tre andre jenter i bransjen står hun her først i køen for å gi råd til unge jenter som drømmer om et liv med håndverk som spesiale.
Drømmen om skapende arbeid
Irene har alltid hatt interesse for formingsfaget, og hun valgte derfor malerfaget fremfor læreryrket. Målet er å jobbe mer kreativt og praktisk.
– Egentlig er jeg utdannet lærer. Valget om å bli maler tok jeg først i voksen alder, etter ni år i skoleverket. Jeg har hatt et ønske om å jobbe mer skapende og kreativt. Interessen for formingsfag har alltid vært der. Så da sjansen om å bli voksenlærling i malerfaget bød seg, måtte jeg gripe den. Jeg har aldri angret på den avgjørelsen, sier Irene Bjørnestad Johannessen i et intervju med Maleren.
Motivasjon for mesterbrevet
Mesterbrevet kommer gradvis, ifølge henne, men Irene ville lære mest mulig. Spesielt etter at sjefen hennes oppfordret henne til å søke økt kompetanse.
– Det var nok ikke et avgjørende øyeblikk, men heller spørsmål om et driv til å tilegne meg mest mulig kunnskap på fagfeltet. Jeg vil gjerne lære så mye jeg kan! Sjefen i bedriften jeg jobber i, har pushet meg til å stadig ta større ansvar og søke økt kompetanse. Allerede før jeg tok fagbrev, snakket vi om mulighetene et mesterbrev kan gi. Tilliten han har vist meg i den prosessen har absolutt vært en motivasjon for meg, sier Irene Bjørnestad Johannessen i intervjuet med Maleren.
Støtte fra de nærmeste
Familie og venner støttet valget. Noen bekymret seg for økonomi og praktiske utfordringer. Som tobarnsmor møtte hun omveltning.
– Jeg møtte stort sett bred støtte da jeg fortalte at jeg ønsket å gå over i byggebransjen. Enkelte var nok litt bekymret for om det var et strategisk grep å gå fra en trygg stilling i kommunen og over i noe som var så totalt annerledes. Som tobarnsmor var det en stor omveltning både praktisk og økonomisk. Dette ville vært vanskelig å gjennomføre uten den gode støtten fra familien. I dag er det ingen som er i tvil om at jeg tok et godt valg, sier hun entusiastisk til Maleren.
Styrer mye av jobben
Irene styrer mye selv i jobben sin. Hun lærer nye ting hver dag og ser resultatet umiddelbart.
Det er mange muligheter i denne bransjen
– Det er mange ting som er best med jobben min. Jeg liker at jeg kan være selvstendig og langt på veg styre min arbeidshverdag. Det er alltid noe nytt å lære og man ser resultatet av arbeidet med én gang. Noe av det som gir meg mest, er å bidra til å skape noe estetisk. Å se at hus og hjem forvandles fra gammelt og utdatert til noe friskt og estetisk.
Råd til unge jenter
Irene oppfordrer jenter til å følge sin indre stemme. Hun mener jenter lykkes like godt i håndverk.
– Til dem vil jeg si at du bør lytte til sin indre stemme. Hvis et skapende og praktisk yrke virker lokkende, så hopp i det! Det er så mange muligheter i denne bransjen, og jenter har akkurat de samme forutsetningene for å lykkes som gutter, kanskje til og med bedre. Det er dumt å angre på noe man aldri gjorde, men det er heller aldri for sent, sier Irene Bjørnestad Johannessen.
Tar mesterbrevet på Sunnmøre
Kine Skotte (34) er én av de fire kvinnene som Maleren har intervjuet, og som gjennomfører programmet BliMester. Nå er hun i innspurten av mesterutdanningen, og jobber som overflatetekniker og maler hos NIME AS i Ålesund. Hun bor på Vigra i Giske kommune. Kine har ett semester igjen til tittelen malermester. Hun mener synlighet og gode rollemodeller er nøkkelen til å få flere kvinner inn i malerfaget.
Håndverket teller mest
For Kine har det å være kvinne i et mannsdominert fag vært en positiv opplevelse. Hun erfarer at kollegene er åpne og inkluderende, og at faglig dyktighet veier tyngre enn kjønn.
– For meg har det egentlig vært veldig positivt. Selv om det fortsatt er flest menn i malerfaget, opplever jeg at folk er åpne og inkluderende. Jeg har alltid følt at det viktigste er hva du kan og hvordan du gjør jobben din. Når du først står der og gjør jobben din, handler det ikke om du er kvinne eller mann, det handler om håndverket.
Fordommer gjør henne sterkere
På Sunnmøre er det få kvinnelige malere, og Kine møter av og til overraskelse og skepsis – særlig fra eldre kunder. Men det motiverer henne.
– Det er ofte noen kunder blir overrasket første gangen de møter en kvinnelig maler. For på Sunnmøre er det ikke så veldig mange av oss i dette yrket. Og ja, jeg har møtt fordommer fra andre fag. Jeg har for eksempel fått spørsmål om jeg faktisk er utdannet maler, eller om jeg klarer å bære materialer alene. Ofte er det mer nysgjerrighet enn noe annet, men det kan også komme noen kommentarer, spesielt fra den eldre generasjonen. Jeg personlig blir drevet av det, og det går fort en djevel i meg som da skal bevise at jeg er like sterk som en mann, sier Kine Skotte til Maleren.
Synlighet er svaret
Kine mener bransjen må bli flinkere til å vise fram hva malerfaget faktisk innebærer, og peke på gode rollemodeller for å rekruttere flere kvinner.
Mange vet rett og slett ikke hvor variert og kreativt malerfaget er. Kine tror at økt synlighet vil treffe unge kvinner som leter etter noe meningsfullt og skapende.
Tre kvinner i samme bedrift
Det er virkelig et enormt givende yrke
NIME AS har til sammen 38 medarbeidere, og de tre kvinnelige kommer fra andre yrker. Det er uvanlig, og Kine ser på det som en styrke.
– Det er inspirerende å se kvinner som går foran som et godt eksempel, og viser at alt er mulig i malerfaget. Samtidig får jeg også mye inspirasjon fra mine kollegaer som virkelig brenner for håndverket sitt. Vi er tre kvinnelige ansatte i vår bedrift – og alle tre er utdannet malere, og alle tre kommer fra et annet yrke. To av oss holder på med mesterbrev nå. Det er aldri for sent å velge yrkesvei.
Hun håper at de kan være en inspirasjon for andre damer og jenter der ute, som tør å satse på en karriere i malerfaget, og bli mester etter hvert.
– Det er virkelig et enormt givende yrke, sier hun.
Tror på større mangfold
Kine er optimist på bransjens vegne. Hun ser allerede en endring.
– Jeg føler allerede at det er en endring på gang, og at flere kvinner enn før velger håndverksfag. Jo flere kvinner som velger faget, desto mer naturlig blir det for neste generasjon å gjøre det samme. Jeg tror også fremtiden for bransjen er mer mangfoldig, og det er positivt, sier Kine Skotte i dette intervjuet med Maleren.
Mona holder dørene åpne
Mona Kleiv Amundsen (23) i Larvik ser på mesterbrevet som en lederutdanning, ikke bare en faglig tittel. Hun vet ikke helt hvor hun ender opp, og det er nettopp slik hun vil ha det. Hun har snart seks år i malerbransjen, og har jobbet både som maler og gulvlegger i Malerfirma Tore Ask og sønn. Hun har et halvt år igjen av BliMester, og har besluttet overgang til Kristjansson malerservice.
– Jeg ønsker å fortsette å jobbe godt med det jeg har lyst til, men ønsker meg mer ledelse. Det får jeg nå fremover i min nye jobb. Jeg tar mesterbrevet som en lederutdanning. Kanskje jeg en dag finner en lederstilling som jeg føler passer enda bedre, sier Mona Kleiv Amundsen.
Visjonen min er å ta det litt som det kommer
Vil vente med egen bedrift
Tanken om å starte for seg selv har pirret henne, men Mona har sett hva det egentlig innebærer og velger å vente.
– Planen min var egentlig å begynne for meg selv, men etter å ha sett hvor mye man må holde styr på, fant jeg ut at det ikke var helt for meg, ihvertfall ikke ennå. Kanskje en gang i fremtiden! Visjonen min er å ta det litt som det kommer. Tankene om å begynne for seg selv er jo der, men litt i det fjerne foreløpig. Jeg elsker lederrollen og ser ikke bort fra at jeg kanskje starter opp en gang i fremtiden
Maling er mer enn maling
Mona mener mulighetene i malerbransjen er undervurderte. For henne er maling et følelsesmessig håndverk.
– De største mulighetene i malerbransjen er vel all kreativiteten, det «gamle håndverket». Man trenger ikke å gjøre så mye for å få en stor forandring. For mange er maling «bare maling», men for meg er det følelser og atmosfære. Jeg lærer alltid noe nytt, kanskje ikke hver dag, men for hver gang jeg støter på et problem eller en utfordring, lærer jeg noe av det, sier Mona Kleiv Amundsen til Maleren.
Håndverket overlever maskinene
Det gamle håndverket vil fortsatt leve
Mona er ikke redd for at teknologien skal gjøre malerne overflødige
– Jeg tror malerfaget er et av de fagene som fortsatt er veldig avhengig av mennesker, og tror ikke at maskiner kan ta over jobben vår. Vi kommer til å få flere hjelpemidler, men det gamle håndverket vil fortsatt leve.
På spørsmål fra Maleren om miljøkrav til bransjen, ser hun flere dilemma.
– Jeg tror at de som styrer og bestemmer kravene til miljø, må tenke mer utenfor boksen. For mange bedrifter er det ikke så enkelt å fylle alle disse kravene: Elbiler, samkjøring, bruk av kjemikalier og ikke minst kjemikalier i maling. Hvis jeg skal sette det veldig på spissen, så virker det som at vi snart skal kunne male med vann for å fylle kravene for å være mijøvennlige, sier Mona Kleiv Amundsen til Maleren.
Tar mesterbrevet i familiens firma
Iselin Enge Malmberg (41) bor i Larvik og jobber som maler og i administrasjonen hos Malermester Tom Malmberg AS. Hun har fem år i malerfaget bak seg og er nå godt i gang med andre del av mesterløpet gjennom BliMester.
Hun opplever at BliMester krever at du styrer deg selv. Det er lite fast oppfølging, og ansvaret for fremdrift, tidsfrister og faglig nivå ligger hos studenten – ikke hos en lærer som purrer deg videre.
– Du må selv planlegge progresjonen din. Det er mindre fast oppfølging enn i tradisjonell klasseromsundervisning, så du må ha kontroll på tidsfrister, pensum og innleveringer. Du får ikke alt «servert». Det forventes at du selv setter deg inn i fagstoffet, jobber aktivt med oppgaver og oppsøker informasjon der det trengs, sier Iselin til Maleren.
Studiet går for de fleste parallelt med full jobb, og hektiske perioder er uunngåelige. Men fleksibiliteten gjør det mulig å tilpasse studiet til sin egen hverdag, og for den som er strukturert og motivert er det en effektiv vei til mesterbrevet, mener hun
Pensum utenfor maleryrkets hverdag
Mye av pensumet er kjent territorium for en erfaren maler, men ikke alt. En del av studiet handler om byggtekniske forhold som sjelden dukker opp i den daglige jobben, og det er gjerne her den største faglige utfordringen ligger, ifølge Iselin.
– Den største faglige utfordringen underveis er å få full kontroll på fagstoffet på egen hånd. I et opplegg for å bli mester i praksis, er det lite som blir gjennomgått steg-for-steg, så du må selv sette deg inn i teorien, forstå sammenhenger og sørge for at du faktisk ligger på riktig nivå før prøver og eksamen. Det krever at du jobber strukturert, er selvdreven og tar ansvar for egen læring gjennom hele løpet.
Når fagstoffet ikke gjenspeiler det du gjør til daglig, kreves det ekstra omstillingsevne og vilje til å sette seg inn i temaer som føles fjernt fra penselstrøket.
– Mange opplever at enkelte delemner kan være utfordrende fordi de er lite direkte rettet mot malerfaget. Det er en del byggtekniske temaer og situasjoner som man i liten grad møter i det daglige som maler, noe som gjør det mer krevende å knytte stoffet til egen arbeidshverdag. Dette gjør at du i større grad må bruke tid på å forstå og omstille deg til fagstoff som ligger litt utenfor det du jobber mest med til vanlig.
Uten en tydelig plan er det fort studiene som blir nedprioritert
Hun påpeker at veilederne er flinke til å være tilgjengelige og raske til å gi tilbakemeldinger og svare på spørsmål.
Struktur er alt
Jobb, studie og privatliv på én gang er krevende. Det holder ikke å ha gode intensjoner – hverdagen må planlegges konkret og realistisk.
– Å balansere jobb, studie og privatliv i hverdagen krever først og fremst struktur og bevisste prioriteringer. Når man tar mesterstudiet ved siden av jobb, er det helt nødvendig å planlegge ukene godt og sette av faste tider til skolearbeid. Uten en tydelig plan er det fort studiene som blir nedprioritert.
Like viktig som planen er selvinnsikten. Noen perioder gir rett og slett ikke rom for alt.
– En viktig del av balansen er også å være realistisk på egen kapasitet. I perioder må man akseptere at det blir mindre fritid, og prioritere det som er viktigst der og da. Samtidig er det viktig å sette av tid til familie og pauser, slik at man ikke går lei eller mister motivasjonen over tid.
Ser helheten i prosjektene
Utdanningen gir mer enn faglig dybde – den gir bredde. Studenten forstår bedre hvordan ulike fag og faggrupper henger sammen i et byggeprosjekt, og det gjør samarbeid på tvers enklere og mer produktivt.
– Selv om ikke alle temaer er direkte rettet mot malerfaget, har det gitt en bredere forståelse av byggtekniske forhold og hvordan ulike fag henger sammen. Det gjør det lettere å samarbeide med andre faggrupper og forstå helheten i prosjekter. Bedre forståelse av ledelse og økonomi som er viktig i hverdagen.
Det handler om både ansvar, kvalitet og trygg drift
Det viktigste en malermester kan
God mesterkompetanse handler om mer enn å beherske penselen. Det krever faglig kontroll fra planlegging til ferdig resultat – og full oversikt over regelverket som omgir yrket, ifølge Iselin.
– Det er helt avgjørende å ha kontroll på regelverket som malermester, fordi det handler om både ansvar, kvalitet og trygg drift av bedriften. Uten kontroll på regelverket risikerer du feil utførelse, misfornøyde kunder, økonomiske tap og i verste fall lovbrudd. Med god kontroll stiller du sterkere faglig, tar bedre beslutninger og driver en mer seriøs og trygg virksomhet, sier Iselin Enge Malmberg til Maleren.